Approche Narrative
L’approche narrative au service du coaching
A travers des techniques de conversations structurées et créatives, le coaching narratif ne se focalise pas sur les problèmes mais au contraire, sur les compétences déployées par les personnes et les groupes pour y faire face. Les “résistances au changement” sont abordées comme des ressources qui parlent de valeurs et de quête de sens. Il analyse et déconstruit les discours politiques et sociaux comme des clés de lecture utiles à la compréhension du monde et à l’ouverture de nouvelles possibilités d’action.
Conçue en 2 jours
Ce module d’initiation vous donne accès dans un second temps à une formation de coach narratif.
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Quelques mots de nos
clients satisfaits !
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235 avis
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Manymore nous a aidé à former une nouvelle équipe de direction dans la réalité belge complexe des niveaux fédéral, régional et communautaire. Parfaitement bilingue, enthousiaste le coach a su vraiment transformer les tensions au sein de l’équipe en opportunité d'amélioration. Nous nous référons souvent à sa formulation lorsque nous rencontrons une situation difficile.
Lieven Zwanepeol - Vice Président - APB
Ma démarche de coaching s'inscrivait dans la période houleuse d'une fusion m'amenant à augmenter la taille de mes équipes. L'ensemble de ce coaching fut une véritable source d'enrichissement pour moi. Je pense que je suis devenu plus fin manager, enclin à prendre des décisions plus appropriées, plus matures.
Olivier Bomboire - Head of client reporting and performance - BNP Paribas Fortis
Patrick m'a appris à relever n'importe quel défi de manière objective, pratique et réalisable en suivant certains processus appris. Il m'a aidé à devenir un meilleur manager en comprenant mieux mes propres forces et faiblesses et en utilisant au mieux mes qualités pour obtenir des résultats. Je peux donc recommander chaleureusement Manymore.
Frank Jahn - Directeur général - Bpost
Dans le cadre de notre projet de transformation managériale 2018/2019, nous avons pu apprécier les qualités professionnelles et humaines remarquables de l’équipe Manymore. L’ensemble du Comité de Direction, le middle management et les salariés se sont ainsi impliqués dans une démarche de coopération, avec des workshops thématiques, des séminaires de coaching, des groupes de Co-développement.